劳动职业技能证书，劳动技能证书名称是什么

劳动局有哪些证书

劳动局证书主要包括以下几种： 职业资格证书 职业资格证书是表明持有者具备从事某一特定职业所需的技能和知识的证明。这是劳动局颁发的一种重要证书，通常根据行业标准和国家职业标准进行考核。通过获得职业资格证书，个人可以证明自己在特定职业领域的专业能力。

劳动局的证书主要包括以下几种：职业资格证书 职业资格证书是劳动者具备从事某一职业所需知识和技能的证明。劳动局颁发的职业资格证书种类繁多，涵盖了各行各业，如电工证、焊工证、钳工证等。这些证书是评价劳动者职业技能水平的重要依据，对于求职就业、升职加薪以及开展个人职业活动都具有重要意义。

人力资源管理师、营销师、电子商务师、物流师、物业管理师、经营师、策划师、营养师、秘书以及项目管理师在内的十七个证书。人事部证书：质量专业技术资格、经济师、投资建设项目管理师、环境影响评价工程师、房地产经纪人、会计职称、企业法律顾问。

高级技师（一级）、技师（二级）、高级工（三级）、中级工（四级）、初级工（五级）。资格证书一种参加某种工作或活动所应具备的条件或身份的证明。资格证又有执业资格证和职业资格证之分。我国职业资格证书分为五个级：初级、中级、高级、技师和高级技师。

证书发放单位比较多，一般会有如下几个单位：国家劳动局的OSTA证书 国家信息部颁发的证书 行业资格认证中心的资格认证 证书只是个认证，以后的工作需要实力。认证单位没有太大区别。

安监局 ：特种作业操作证：作业种类：电工（俗称 操作证、上岗证）。分类： 高压操作、低压操 作。能源局：电工进网作业许可证：可以在国家电网内作业。分类：电工进网作业许可证分为低压、高 压、特种三个类别。

职业技能证书有哪些

1、职业技能证书包括多种类型，主要分为以下几类： 行业通用证书 这类证书适用于各类职业，作为评价个人职业技能水平的标准。例如：英语证书如CET-CET-雅思等，能够证明持有人的外语水平；计算机技能证书，如计算机等级考试证书，评价个人在计算机领域的实际操作能力。

2、劳动部：人力资源管理师、物流师、物业管理师、策划师、秘书、项目管理师、心理咨询师、公关员、企业培训师、职业经理人、理财规划师。人事部：质量专业技术资格、经济师、投资建设项目管理师、环境影响评价工程师、房地产经纪人、会计职称、企业法律顾问。

3、注册会计师全国统一考试（也称CPA考试）是国家法定职业资格考试。经考试合格后颁发《注册会计师证》，可以从事审计、统计、经济等专业工作。专业阶段考试科目：会计、审计、财务成本管理、公司战略与风险管理、经济法、税法。

4、- 行业特有工种证书：如物业管理师、心理咨询师、营养师等，针对特定行业需求的专业技能认证。- IT技术证书：如计算机等级考试（如全国计算机二级）、网络管理员、项目经理（PMP）等。 语言类证书：- 国际英语考试（如雅思、托福、托业）、HSK（汉语水平考试）等，证明语言能力和水平。

劳动局证书有哪些

1、劳动局证书主要包括以下几种： 职业资格证书 职业资格证书是表明持有者具备从事某一特定职业所需的技能和知识的证明。这是劳动局颁发的一种重要证书，通常根据行业标准和国家职业标准进行考核。通过获得职业资格证书，个人可以证明自己在特定职业领域的专业能力。

2、劳动局的证书主要包括以下几种：职业资格证书 职业资格证书是劳动者具备从事某一职业所需知识和技能的证明。劳动局颁发的职业资格证书种类繁多，涵盖了各行各业，如电工证、焊工证、钳工证等。这些证书是评价劳动者职业技能水平的重要依据，对于求职就业、升职加薪以及开展个人职业活动都具有重要意义。

3、人力资源管理师、营销师、电子商务师、物流师、物业管理师、经营师、策划师、营养师、秘书以及项目管理师在内的十七个证书。人事部证书：质量专业技术资格、经济师、投资建设项目管理师、环境影响评价工程师、房地产经纪人、会计职称、企业法律顾问。

职业技能等级证书是什么?

1、职业技能等级证书是评价机构为劳动者在特定职业（工种）中表现出来的技能水平所颁发的证书。与职业资格证书的主要区别在于，职业技能等级证书由评价机构自行印制和发放，政府部门不参与监制，强调社会化等级认定，接受市场和社会的检验。

2、依据《国务院关于印发国家职业教育改革实施方案的通知（国发〔2019〕4号）》第一 （六）项末尾：职业技能等级证书是职业技能水平的凭证，反映职业活动和个人职业生涯发展所需要的综合能力的一种证书，各类职业技能等级证书具有同等效力，持有证书人员享受同等待遇。

3、职业技能等级证书是指从事岗位应具备的技术能力的等级证书，即岗位上所能达到的技术能力证明，等级越高代表能力越强。是指由经人力资源社会保障部门备案的用人单位和社会培训评价组织（以下统称评价机构）在备案职业（工种）范围内对劳动者实施职业技能考核评价所颁发的证书。

4、两者的级别不同：职业技能证书是一个证明你所从事的岗位应具备的技术能力资格的等级证书，换句话说就是在这个岗位上你所能达到的技术等级资格证书。

5、职业技能等级证书是衡量劳动者技术能力的重要标志，我国将其划分为五个级别：初级、中级、高级、技师和高级技师。证书不仅是求职、任职和企业录用的重要依据，也是境外就业和对外劳务合作人员技能认证的法定证件。自2021年起，职业技能等级证书的考核权下放到社会，由具备相应资质的用人单位和培训评价机构负责。

劳动技能资格证是什么

1、技能证书是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，分为劳动部证书、人事部证书和建设部证书，报考条件是：年满18周岁；遵守法律、法规，恪守职业道德；具有良好的品行；具有正常履行职责的身体条件；具有相关基础知识。

2、职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。 参加职业技能鉴定的劳动者，技术等级考核合格后，即可获得《技术等级证书》。 作用不同 职业资格证书是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。

3、技能证书就是职业资格证书。职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。

4、职业资格证书是劳动者具备从事某一职业所需知识和技能的证明。劳动局颁发的职业资格证书种类繁多，涵盖了各行各业，如电工证、焊工证、钳工证等。这些证书是评价劳动者职业技能水平的重要依据，对于求职就业、升职加薪以及开展个人职业活动都具有重要意义。

5、劳动技术鉴定部门下发的专业技能证书非常多，涉及到几百种，等级的话分五级，从一级到五级，分别是高级技师（一级）、技师（二级）、高级工（三级）、中级工（四级）、初级工（五级）。

6、职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。职业资格证书与职业劳动活动密切相联，反映特定职业的实际工作标准和规范。

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